POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Envie de vivre chaque jour l’occasion de collaborer avec des experts de divers domaines, dans un environnement qui prône l’esprit d’équipe et l’innovation ? Alors, vous êtes au bon endroit !

Le Crédit Agricole Ile-de-France recrute un(e) Gestionnaire Back Office et Comptabilité des Opérations de Marché.

Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 4000 collaborateurs en Ile-de-France agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c’est ce qui nous anime !

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l’impact !

• Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.

• Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.

Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !

Poste

Rejoindre le back-office opérations de marché, c’est intégrer une structure agile et ambitieuse au cœur des marchés financiers. Nous plaçons la rigueur, l’esprit d’équipe et la réactivité au service de la performance de nos 6 Caisses régionales partenaires organisées en coopération dans le cadre d’un GIE.

Vos missions

Rattaché(e) à l’animatrice Titres, vous garantissez la production quotidienne, le contrôle et la comptabilisation des opérations de marché.

Vos principales missions seront :

• Le traitement et le suivi quotidien des opérations de marché : OPCVM, obligations, repos, actions etc.
• Le contrôle et le rapprochement des positions et flux avec les contreparties, les dépositaires et les systèmes de gestion.
• Le suivi des règlements-livraisons, la gestion des incidents et la coordination avec les équipes front et middle office.
• La comptabilisation des opérations de marché en normes françaises et internationales et la justification des comptes en lien avec la direction comptable.
• La participation aux clôtures mensuelles et aux reportings réglementaires.

La contribution à l’amélioration des processus, à l’automatisation des traitements et à la relation avec le Pôle utilisateurs Finance.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe à taille humaine, au cœur des marchés financiers.
• Un environnement dynamique où vos idées et votre expertise comptent vraiment.
• Des opportunités d’évolution vers des fonctions de pilotage, de contrôle ou de management.
• Une culture d’entreprise fondée sur la fiabilité, la collaboration et la performance.

Profil recherché

Formation : Bac+3/+5 en Banque-Finance, ou Comptabilité (école de commerce, université, ou équivalent).

Expérience : 2 à 5 ans minimum en Comptabilité ou Back/Middle Office marchés dans un environnement bancaire, de gestion d’actifs ou de salle de marché.

Compétences techniques :

• Bonne connaissance des instruments financiers (OPCVM, Obligations, repos, actions etc.)
• Solide connaissance des normes comptables (IFRS, Normes françaises) et des schémas comptables associés.
• Aisance avec Excel, bases de données et outils de gestion comptable (KTP ou équivalent).

Soft skills :

• Rigueur et sens du contrôle.
• Esprit d’équipe et capacité à travailler dans un environnement exigeant.

Réactivité, autonomie et sens du service client.

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L’INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Nous comprenons qu'une banque coopérative et mutualiste est faite de petits détails – ceux que chaque collaborateur apporte. Les qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d’adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles. Chez nous, vos différences sont des atouts précieux, et nous nous engageons à les cultiver dans un environnement bienveillant et stimulant

Avantages adaptés à votre quotidien : l’équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c’est important : 25 jours de congés payés, 20 RTT, jours de télétravail, une politique parentale avantageuse (berceaux crèches, supplément familial). Bien sûr, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance font parties intégrante du package. Profitez également de 75% de vos frais de transport remboursé ainsi que de tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.

Etre là pour vous à chaque étape : vous êtes notre priorité. Dès les premiers jours, nous sommes là en vous proposant un parcours d'intégration. Formez-vous, à chaque étape de votre carrière, grâce à notre catalogue de formations diplômantes et de développement personnel. En 2023, 7% de la masse salariale a été reversé à la formation. Avec plus de 140 métiers disponibles, vous avez l'opportunité de construire votre parcours de carrière, sur le territoire ou au-delà !

Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception.

87% des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole.

Et si c’était vous notre futur collègue ?

* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024