Offre CDD
87%* des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole. Et si c’était vous notre futur collègue ?
POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !
Envie de vivre chaque jour l’occasion de collaborer avec des experts de divers domaines, dans un environnement qui prône l’esprit d’équipe et l’innovation ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 4000 collaborateurs en Ile-de-France agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c’est ce qui nous anime !
Les 3 raisons de nous rejoindre ?
• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l’impact !
• Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.
• Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.
Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !
SOYEZ ENGAGÉS avec nous !
En tant que Technicien(ne) BO Instruction, tu intègreras l’équipe du BO Crédit 48h constituée de 7 collaborateurs au sein de DTEC (située au 10ème étage coté Rapée). Le service intervient principalement dans le contrôle de conformité des dossiers de prêts Habitat.
Nous te confierons cette mission avec une montée en compétences progressive sur l’ensemble de ton périmètre. L’ensemble de l’équipe aura à cœur de t’accompagner dans ta prise de fonction en t’apportant l’appui nécessaire.
Voici ce que nous attendons de toi :
- Assurer le traitement des dossiers de prêts Habitat dans le respect des délais et de la réglementation
- Assurer le suivi et le contrôle de la qualité et de la conformité des opérations effectuées
- Assurer une assistance au réseau
- Participer au maintien et mise à jour des procédures
Contribuer aux projets internes et être force de proposition pour améliorer l’activité.
Profil
Voici le profil recherché :
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer de façon transversale
- Qualités relationnelles.
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Dynamisme, organisation, rigueur.
- Bonne connaissance des crédits habitats.
- Aisance sur les outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint)
- Capacité à être polyvalent(e). En cas de besoin, tu peux rejoindre en renfort une équipe au sein du département.
Ton dynamisme, ta rigueur, ton sens du service client, tes qualités relationnelles ainsi que ta motivation seront des atouts incontournables pour réussir.
Info non négligeable : le service est éligible au télétravail conformément à l’accord d’entreprise.
Si tu penses remplir ces principaux critères, n’hésite pas à te renseigner et à postuler afin d’intégrer une équipe dynamique et bienveillante en franchissant une nouvelle étape dans ton parcours professionnel.
ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L’INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ
Nous comprenons qu'une banque coopérative et mutualiste est faite de petits détails – ceux que chaque collaborateur apporte. Les qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d’adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles. Chez nous, vos différences sont des atouts précieux, et nous nous engageons à les cultiver dans un environnement bienveillant et stimulant
Package de rémunération : votre travail crée notre valeur : salaire à partir de 36 000 € par an, rémunération variable, 13ème mois, prime d’intéressement, de participation, primes liées à des événements de vie.
Avantages adaptés à votre quotidien : l’équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c’est important : 25 jours de congés payés, 20 RTT au pro rata du temps de présence, jours de télétravail possible. Profitez également de 50% de vos frais de transport remboursé. Avec plus de 140 métiers disponibles, vous avez l'opportunité de construire votre parcours de carrière, sur le territoire ou au-delà!
87% des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole.
Et si c’était vous notre futur.e collègue ?
Reconnu comme le premier service financier pour les évolutions de carrière par Linkedin et comme leader en RSE par Universum, nous offrons un environnement où votre travail est valorisé et votre contribution reconnue. Nous sommes engagés au quotidien pour l’égalité des chances, en valorisant chaque talent. Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Plus d’infos ? Lien vers le site du CA
- Localisations
- Paris 12
- Statut à distance
- Hybride
- Salaire annuel
- 36 000 €
- Type de contrat
- CDD
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- Non Cadre
- Diplôme minimun requis
- Bac+2-3
À propos de Crédit Agricole d'Ile-de-France
Au Crédit Agricole d’Ile-de-France, nous sommes une banque coopérative qui promeut des valeurs mutualistes. Cette approche collaborative et responsable est essentielle à notre stratégie. Elle favorise une relation de proximité renforcée avec nos clients et nos 417 000 sociétaires.
Rejoindre le Crédit Agricole d'Ile-de-France, c’est l’opportunité d’intégrer un Groupe mutualiste et un réseau de 39 Caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leur territoire.
Pour vous, tout commence ici !